Seyhan Belediyesi, bünyesinde çalışan 334 memur ve sözleşmeli memurla ilgili imzaladığı Sosyal Denge Sözleşmesi'nde şiddet mağduru eşler lehine pozitif bir madde ekledi.

Seyhan Belediye Başkanı Zeydan Karalar ile Tümbel Sen Adana Şube Başkanı Mehmet Çelik'in hazır bulunduğu imza töreninde, "Sosyal Denge Sözleşmesi'ne konulan bir madde ile şiddet mağduru eşler lehine düzenleme yapıldı. Seyhan Belediye Başkanı Karalar'ın talebi ile sözleşmeye konulan madde ile "eşine şiddet uygulayan memurun sosyal denge maaş farkının şiddet mağduru eşine ödenmesi" karar altına alındı.

KESK'e bağlı Tümbel Sen ile Seyhan Belediyesi arasında imzalanan Sosyal Denge Sözleşmesi 31 Aralık 2017 tarihine kadar geçerli olacak.

Sosyal Denge Sözleşmesi imza töreninde konuşan Tümbel Sen Adana Şube Başkanı Mehmet Çelik, "eşine şiddet uygulayan memurun sosyal denge maaş farkının şiddet mağduru eşine ödenmesine" ilişkin maddenin Belediye Başkanı Zeydan Karalar'ın talebi doğrultusunda eklendiğini açıkladı.

Seyhan Belediye Başkanı Zeydan Karalar, emekten yani bir yönetim sergilediklerini belirterek, "Çalışanımızın ne kadar çok refahını arttırabilirsek, ne kadar çok mutlu edebilirsek çalışanımızın o oranda verimli olacağını düşünüyoruz" dedi.